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Meine vergangenen 31 Jahre waren geprägt, Unternehmen und Kandidaten erfolgreich zusammenzuführen. Mit viel Freude stelle ich diese Erfahrung tagtäglich in den Dienst unserer Auftraggeber.

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Dank Inhouse Research bieten wir Ihnen alles aus einer Hand und heben so Effizienz und Qualität auf ein neues Level.

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Die erfolgreiche Planung und Realisierung einer Nachfolgeregelung bedingt Zeit und Kommunikation. Nur im offenen Dialog können tragfähige Lösungen erarbeitet werden, die echte „Win-Win-Situation“ bewirken.

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Die Mitarbeiter sind das wichtigste Kapital Ihrer Unternehmung. Mit unserer mehrjährigen Erfahrung und unserem Know-how finden wir die richtige Person, zur richtigen Zeit und am richtigen Ort. Langfristig und nachhaltig zum Erfolg.

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Massgeschneidert die besten Kandidaten finden

Wir haben den Anspruch, für Sie die besten Kandidaten zu finden. Um Ihre Vakanzen massgeschneidert zu besetzen, verlassen wir uns auf das Zusammenspiel von kompetenten Beratern und einem effizienten Inhouse Research, gepaart mit langjähriger Beratungserfahrung, Kompetenz und Leidenschaft. Unsere hohe Abschlussquote verspricht schnelles und effizientes Erfüllen unserer Suchmandate.

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